南昌市:搭建大数据平台为人才引、培、用插上信息化“翅膀”

来源:南昌市人社局 发布时间:2019-12-27 浏览次数: 字体: 无障碍 打印:

南昌市人社局紧紧围绕“天下英雄城,聚天下英才”行动计划,通过整合相关部门人才认定、项目申报、待遇落实等职能,打造南昌市人才‘港、网、窗’一体化服务平台,充分运用云计算和大数据等技术,采取线上线下互促互动的人才服务模式,为全市人才创新创业、评价认定、引进培育、待遇落实、生活保障等提供便捷、优质、高效的 “一站式受理、一站式办结、一站式答复”综合性人才服务。

该平台分二期工程完成,目前,已全部完成并于10月8日正式上线运行。截至目前,注册人才数量4617人,注册企业127家,接到各类人才补贴申报2505笔,申报成功人才601人,拨付金额254万。

一、共享大数据,合力打造高效人才数据网

一是建立合力协调机制,打破数据壁垒。成立由市直相关部门和单位组成的南昌市人才 “港、网、窗”一体化服务平台领导小组,高位推动,高效推进,形成了人社牵头,各部门联通的工作机制,通过与公安、教育、税务、社保等多部门联网,打通数据壁垒,能精准掌握人才的全方位数据,从而为人才的引进、评价、认定以及待遇落实和生活保障提供全面、便捷、精确的服务。

二是完善共享技术,保障安全高效

通过在各部门拉专线,做接口的方式保障数据高效、精准的传递,同时采取部署前置机的方式,保障了数据传输的安全和稳定。

三是实现网状办公平台,整合提升工作效率

通过数据共享联通了政府委办局之间、政府与企业之间、政府与人才之间的审批服务流程,整合成了网状办公平台,形成了合力,从而大大提升了工作效率。

二、向市场借“东风”,强强联合绘制人才分布图

积极拓展思路,创造性的引进市场第三方力量,与拥有1.4亿人才大数据的智联招聘平台合作,借助智联招聘公司掌握的大量实时、全面、准确的赣籍人才数据,绘制全国赣籍人才分布地图,形成了数据量大、维度多、准确度高、实时更新的赣籍人才大数据,为将来的人才大数据及各项人才政策制定实施等奠定了良好的数据基础,让招才引智工作更加有的放矢,同时能帮助南昌市企业提升招聘效果,助力精准引、用人才。(谢雯璇)


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